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CABINET LAVOLÉ

Avocats - RENNES

 

"Avancer, ensemble"

« Avancer, ensemble » n'est pas qu'un slogan, c'est une promesse.

Nous nous engageons à être votre partenaire de confiance, guidant et protégeant vos intérêts à chaque étape.

L'aspect humain de notre profession est essentiel pour nous. Nous le considérons comme le pilier d'une collaboration fructueuse, que ce soit dans les interactions entre les avocats du cabinet ou dans les relations avec nos clients.

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Un guide pour lutter contre le harcèlement sexuel au travail

Publié le : 10/04/2026 10 avril avr. 04 2026 10h56 10 56
Droit du travail - Employeurs / Responsabilité accident du travail
Un guide pour lutter contre le harcèlement sexuel au travail
Le ministère du Travail et des Solidarités a mis en ligne un guide pratique et juridique pour mieux lutter contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes au travail. I...

L'assureur doit agir en justice après avoir indemnisé son assuré

Publié le : 08/04/2026 08 avril avr. 04 2026 08h00 08 00
Droit des assurances
L'assureur doit agir en justice après avoir indemnisé son assuré
Il appartient à l’assureur, qui demande à bénéficier de la subrogation prévue par le Code des assurances, de justifier par tout moyen du paiement d’une indemnité à son assuré...

Maladie professionnelle : notification irrégulière et compétence exclusive en tarification

Publié le : 03/04/2026 03 avril avr. 04 2026 09h29 09 29
Droit du travail - Employeurs
Maladie professionnelle : notification irrégulière et compétence exclusive en tarification
Par un arrêt du 19 mars 2026, la Cour de cassation rappelle deux règles essentielles du contentieux des accidents du travail et maladies professionnelles...

Géolocalisation des salariés : un dispositif validé pour contrôler le temps de travail

Publié le : 02/04/2026 02 avril avr. 04 2026 09h43 09 43
Droit du travail - Employeurs
Géolocalisation des salariés : un dispositif validé pour contrôler le temps de travail
Saisie au sujet d’un dispositif de géolocalisation des salariés, la chambre sociale rappelle que la géolocalisation n’est licite pour contrôler le temps de travail que si aucun...

Agent général d’assurance : la perte de l’indemnité de fin de mandat constitue une clause pénale

Publié le : 01/04/2026 01 avril avr. 04 2026 12h25 12 25
Droit des assurances
Agent général d’assurance : la perte de l’indemnité de fin de mandat constitue une clause pénale
La qualification de clause pénale ne se laisse pas aisément contourner par le jeu des qualifications contractuelles. L’arrêt sous étude en offre une nouvelle illustration, à pro...
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